4月18日上午，浙江中医药大学校党委学工部副部长、学生处副处长王建钟，人事处副处长、人才工作办公室副主任谢军，附属一院、第一临床医学院副院长陈健，校就业指导中心主任陈昱宁，校社会合作处办公室主任陈立兵一行五人来绍兴走访用人单位，通报学校发展状况、听取各单位对学校发展的意见建议，并了解毕业生职业发展状况。

会议现场

        走访调研地点设在我院七楼会议室，绍兴市卫计委副主任王宏达，我院张建荣书记、人事科、科教科等相关职能科长，绍兴市市立医院、绍兴市妇幼保键院、绍兴第二医院和绍兴市中心医院人事分管领导、人事科长，浙江中医药大学毕业生代表等30余人到场参加调研座谈会。

        会上，王建钟副部长首先代表浙江中医药大学对绍兴市各家用人单位对学校建设与发展给予的关心和支持表示感谢，并希望今后学校和用人单位进一步加强交流与合作，不断开创校院多赢发展的新局面。随后，学校人事处、就业处相关负责人向与会用人单位通报了学校人才培养和招生就业等情况，并通过播放学校宣传片向大家介绍了学校在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新等方面的基本情况和发展成就。

绍兴市卫计委副主任王宏达讲话

        接着，市卫计委副主任王宏达向浙江中医院大学介绍了绍兴市医药人才需求情况，对学校的教学水平和学生质量表示肯定，并感谢浙江中医药大学为绍兴市培养大量优秀医学人才，希望今后能进一步加强校院合作，在医、教、研等方面共同提高。同时，他希望地方高校多为地方培养优秀人才，进一步适应卫生健康事业发展需要，学校在招生专业设置上能更灵活，培养紧缺、高层次医学人才，符合临床工作需要。

        我院党委书记张建荣书记代表医院对浙江中医药大学来院表示热烈欢迎，并对学校一直来为我院输送大量中医药人才表示感谢，希望今后要和学校加强联系，作为中医药大学附属绍兴中医院，欢迎更多医学生来院实习。参会的其他用人单位亦纷纷发言，对浙江中医药大学近年来所取得的成就表示由衷的赞赏，表示将继续关注学校发展，增加校院联系，并对学校发展提出了宝贵的建议。

        最后，校方表示，用人单位走访活动，今后将作为常态化的沟通联络机制，旨在搭建学校与地方、学校与医院、母校与校友之间交流的平台，增进情谊，凝聚力量，合作共赢，取得更大成就。