7月27日下午，医院首次组织全体职能长半年度工作汇报交流会，会议由党委书记张建荣主持，院领导及全体中层干部参加了汇报会。
        汇报会采用PPT展示的形式，22个职能科室负责人以详实的数据和精炼的语言，结合实际情况，汇报了本科室上半年工作亮点、存在问题和下半年工作展望。
        汇报会上毛小明院长指出，医院缺业务技术人才，更缺管理人才，管理是一门深奥的的学问，希望这次汇报交流会能达到相互学习、相互促进、共同提高的目的。要求各行政职能科长有大局意识，全局观念，不仅要起到链接纽带，为领导决策提供参考的作用，还要有创新管理理念，牢固树立为临床一线服务的观念，有效地加强科室间的相互交流，做想干事、会干事、干成事的管理干部，全面推进医院各项工作稳步发展。
        张建荣书记作会议总结，通过各位科长的总结汇报，达到了总结工作、肯定成绩、树立信心、相互学习、沟通交流、互相理解的目的。上半年职能科成绩明显，任务繁重，直面问题，建议合理；下半年的计划明确重点，措施可行，思路清晰。强调今后要进一步梳理问题，分析对策，解决问题；抓住重点工作，细化措施；加快推进，重在落实；制定计划，长远谋划。

张建荣书记主持会议

毛小明院长讲话